企業文化

 企業風格

• 誠信、務實、創新、發展
• 誠信是發展之根本，活力28信守承諾，執著認真，讓客戶、員工、股東和社會放心。
• 務實是發展之基石，活力28強調實事求是，講求員工對工作、企業對社會的盡心盡職。
• 創新是發展之命脈，活力28堅持“科技立企，創新驅動”，樹立開放的觀念并掌握先進的方法，與時俱進。
• 發展是企業永恒的主題，是企業生存的手段，活力28主張以健康的發展求生存

企業精神

• 開拓進取 永不滿足
• 活力28志向遠大，積極向上，充滿激情，永不懈怠。以領先的技術和創新的方法，不斷努力向更高的境界邁進。
• 事業無止境，活力28對事業的追求、對企業發展的目標不滿足，而活力28倡導在生活上要知足長樂，學會從工作中感受生命的價值和意義。

人才觀

• 事業以人為本，發展以人為先
• 活力28從零起步，有了人，才有了今天，所以活力28認為人是企業最寶貴的財富，是企業價值創造的主要源泉，是企業發展的第一要素。
• 在發展過程中，活力28企業與員工之間的關系從利益共同體發展為事業共同體，最終結成了命運共同體。企業從滿足員工物質生活需要發展為更多地滿足員工發展需要，幫助員工不斷成長，實現職業發展；員工也從工作中感受到成就感，從事業發展中體會到榮譽感。如此，企業和員工之間形成了“企業關愛員工，員工關心企”的和諧文化氛圍。